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Curso Monográfico sobre Práctica en Despidos

Curso Monográfico sobre Práctica en Despidos
El Curso Monográfico sobre Práctica en Despidos es presencial, se imparte en Madrid y Barcelona. También se puede impartir en modalidad online por 368... Seguir leyendo

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Para optar a la beca deberás acreditar que eres un ex-alumno de este programa.

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PRESENTACIÓN DEL CURSO MONOGRÁFICO SOBRE PRÁCTICA EN DESPIDOS

Se trata de analizar especialmente los problemas que se presentan a la hora de calcular la indemnización de un despido (según el tipo de contrato, su duración y antigüedad o los conceptos retributivos a tener en cuenta y su cuantificación), así como los problemas actuales derivados del procedimiento y la tramitación.


DESTINATARIOS DEL CURSO MONOGRÁFICO SOBRE PRÁCTICA EN DESPIDOS

Los responsables de los Departamentos de Personal y Recursos Humanos, así como a los abogados, asesores, consultores y gestores de empresas en temas jurídico-laborales, cuya finalidad es la de conocer los detalles del cálculo de una indemnización por despido, en atención al tipo de contrato, antigüedad, conceptos computables como de salario, situación personal del trabajador; así como sobre el procedimiento de comunicación del despido, la firma de la liquidación y finiquito, su valor liberatorio y la práctica habitual de llegar a un mutuo acuerdo para el cese disfrazándolo de despido, en búsqueda de la exención fiscal, el acceso al desempleo y, en su caso, a la jubilación anticipada.


PROGRAMA DEL CURSO MONOGRÁFICO SOBRE PRÁCTICA EN DESPIDOS

1. LA DECISIÓN EMPRESARIAL DE DESPEDIR
A) Visión teórica general:
    Despido disciplinario
    Despido objetivo
    Despido Colectivo
    Despido por fuerza mayor

B) La causa en la extinción del contrato de trabajo por despido
C) El despido colectivo: Fases del procedimiento, documentación, redacción de actas, criterios judiciales

2. LA CARTA DE DESPIDO
    Cómo interpretarla
    Cómo redactarla
    Asesoramiento al trabajador, a la empresa
    Análisis práctico: Supuestos

3. LA REACCIÓN DEL TRABAJADOR: PASOS PREPROCESALES
    Qué es el Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación
    Cómo se redacta una papeleta de conciliación
    Cómputo de plazos
    Caducidad vs Prescripción
    Interrupción vs Suspensión
    El acto de conciliación

4. CALIFICACIÓN Y EFECTOS DEL DESPIDO: LA INDEMNIZACIÓN
    Despido express
    Calificación
    Indemnización:

        Cómo calcularla: - Salario regulador y tiempo de prestación de servicios
        Circunstancias especiales a tener en cuenta antes de llevar a cabo el despido: representantes de los trabajadores, maternidad y otros, reducción de jornada, etc
        Fiscalidad

5. EL PROCEDIMIENTO DE DESPIDO
    Demanda
    Fases del procedimiento
    Sentencia

Metodología
Modalidad PRESENCIAL.

La modalidad de FORMACIÓN ON LINE que el CEF viene impartiendo desde 1977, permite al alumno compatibilizar sus necesidades de formación con su disponibilidad de tiempo y lugar de residencia. La formación a distancia se sustenta en un sistema pedagógico basado en las necesidades formativas del alumno, haciendo uso intensivo de las Tecnologías de la Información y de las Comunicaciones (TIC) para facilitar el proceso de aprendizaje y garantizar unos estándares de calidad educativa.

La realización de actividades de evaluación y aprendizaje programadas para el desarrollo del curso en el Aula Virtual, junto con la consulta de la documentación facilitada garantiza la adquisición de los conocimientos teóricos y prácticos que todo profesional cualificado precisará en el desarrollo de su actividad.

Desde el Campus del CEF, los alumnos dispondrán de un sistema que les permitirá recibir comunicados de su interés remitidos por el Profesor y Coordinador académico, comunicarse entre ellos, acceder a documentación complementaria, participar en la celebración de eventos on line, consultar el estado de su expediente académico, etc.

Debemos reseñar en este sistema de enseñanza:
-Profesores-tutores: El proceso de aprendizaje está tutorizado permanentemente por especialistas de las distintas materias que ofrecen al alumno una asistencia personalizada a través del servicio de tutorías on-line del Campus, teléfono, entrevistas personales en el Centro...
-Evaluación: El Curso se evalúa atendiendo a un sistema de evaluación que contempla diferentes actividades integradas en el Aula virtual: de aprendizaje, controles y de evaluación continua. Todas las actividades se desarrollan a través de las herramientas que proporciona el Campus CEF.- constituyendo un proceso de evaluación continua.
-Diploma: Para la obtención del Diploma es necesario haber realizado la totalidad de las pruebas de evaluación obligatorias propuestas (Controles y Actividades de Evaluación Continua - AEC) y haber obtenido una calificación final mínima de 5 sobre 10, de acuerdo con los criterios de ponderación previstos en el Sistema de Evaluación.

Duración y Fechas de Inicio: La duración del Curso es de 2 meses y se abren promociones en los meses de marzo, mayo y octubre de cada año.

¿Debería cursar el programa?

Si eres profesional en activo y desempeñas funciones de responsabilidad en departamentos de personal y recursos humanos, así como si eres abogado, asesor, consultor, gestor de empresas en temas jurídico-laborales, y quieres o necesitas formarte para ampliar o actualizar tus conocimientos obre los detalles del cálculo de una indemnización por despido, en atención al tipo de contrato, antigüedad, conceptos computables como de salario, situación personal del trabajador; así como sobre el procedimiento de comunicación del despido, la firma de la liquidación y finiquito, su valor liberatorio y la práctica habitual de llegar a un mutuo acuerdo para el cese disfrazándolo de despido, en búsqueda de la exención fiscal, el acceso al desempleo y, en su caso, a la jubilación anticipada. Este curso también está dirigido a ti, si no estás en activo, pero quieres especializarte para proyectar tu futuro profesional o promocionarte.

Rango salarial (de las personas tras realizar el programa)

El rango salarial de los alumnos que realizaron el Curso Monografico sobre Practica en Despidos oscila entre los 22.000€ y los 50.000€ brutos anuales de media.

Empleabilidad (Porcentaje de estudiantes que consiguen trabajo después de realizar el programa)

El porcentaje medio de los alumnos que encontraron empleo tras realizar el Curso Monografico sobre Practica en Despidos fue de un 60% siendo el resto de los alumnos matriculados los que realizaron el curso contando con un puesto de trabajo.

Bolsa de trabajo

CEF cuenta con bolsa de trabajo para la integración de sus alumnos al mercado laboral.

Nº de horas aproximadas que tendrás que dedicarle al programa

Se aconseja que el alumno dedique al estudio del temario como mínimo de media hora a una hora diaria.