Master Gestión Contable, Fiscal y Laboral

El Master en Gestión Contable, Fiscal y Laboral se imparte en modalidad Online.

Durante la presentación del programa formativo MÁSTER EN GESTIÓN CONTABLE, FISCAL Y LABORAL, queremos agradecerle la confianza que deposita en nosotros, permitiendo a Grupo IOE acompañarle en su desarrollo profesional. Esperamos corresponder a esa confianza ofreciéndole una formación de calidad y adaptada a sus necesidades profesionales.

Esta guía didáctica le ofrecerá una visión global sobre su estudio elegido, informando sobre los objetivos y contenidos del programa, la metodología de trabajo y los procesos de evaluación y certificación, así como las herramientas de comunicación disponibles para contactar con su tutor.

Confiamos en que la información contenida sobre el MÁSTER EN GESTIÓN CONTABLE, FISCAL Y LABORAL en este documento le será de gran ayuda para rentabilizar al máximo el tiempo dedicado a la formación.

El Máster en Gestión Contable, Fiscal y Laboral está diseñado para que los participantes adquieran conocimientos, competencias y habilidades que les permitan llevar una gestión contable, fiscal y laboral efectiva de su empresa. Se adquirirán conocimientos especializados en contabilidad financiera, de sociedades, de costes, fiscalidad y gestión laboral.

Metodología
La modalidad en la que se imparte el MÁSTER EN GESTIÓN CONTABLE, FISCAL Y LABORAL es Online, desarrollándose a través de nuestro campus virtual.

Para aprovechar al máximo esta formación, se requiere que el participante tenga un rol activo-participativo, de modo que sea protagonista de su aprendizaje.

Condiciones de Acceso
-Nivel de estudios: No se requiere titulación previa

-Nivel de informática: Se requiere un nivel de Nivel usuario para poder aprovechar al máximo todas las herramientas que el participante tiene a su disposición en el campus de formación virtual.

-Recursos materiales: Ordenador con windows, internet, skype

-Directivos y Gerentes que desean potenciar sus habilidades con el fin de mejorar sus perspectivas profesionales, mediante una contribución más efectiva a sus organizaciones.
-Empresarios con trabajadores a su cargo que desean perfeccionarse en la gestión contable y fiscal de su empresa.
-Emprendedores que deseen contar con una base formativa y unos conocimientos que contribuyan al éxito de sus proyectos empresariales.

-Capacidad para realizar y comprender todo el proceso contable de una empresa.
-Capacidad para preparar la contabilidad real con el fin de traspasarla a las liquidaciones fiscales.
-Realizar análisis económico-financieros de la empresa.
-Realizar un estudio completo de la rentabilidad de la empresa mediante la contabilidad de costes y el análisis de balances.
-Capacidad analítica y de síntesis para resolver problemas complejos.
-Capacidad para comprender textos jurídico-tributarios.

ASIGNATURA 1. CONTABILIDAD FINANCIERA I
TEMA 1. Contabilidad y método contable
TEMA 2. Compras y gastos
TEMA 3. Ventas e ingresos
TEMA 4. El resultado del ejercicio
TEMA 5. El ciclo contable
TEMA 6. Inmovilizado
TEMA 7. Arrendamientos

ASIGNATURA 2. CONTABILIDAD FINANCIERA II
TEMA 1. Existencias
TEMA 2. Instrumentos financieros
TEMA 3. Instrumentos de patrimonio propio
TEMA 4. Subvenciones, donaciones y legados
TEMA 5. Provisiones y contingencias
TEMA 6. Impuesto sobre beneficios
TEMA 7. Las cuentas anuales de la empresa

ASIGNATURA 3. CONTABILIDAD DE COSTES Y GESTIÓN I
TEMA 1. Planificación y presupuestación en la gestión de las organizaciones empresariales
TEMA 2. Concepto, análisis y calificación de los costes
TEMA 3. Los costes en el proceso de toma de decisiones
TEMA 4. Costes presupuestados. Costes Estándares y análisis de desviaciones

ASIGNATURA 4. CONTABILIDAD DE COSTES Y GESTIÓN II
TEMA 1. Modelos de Costes I, II y III: Full Cost, Direct Cost e Imputación Racional
TEMA 2. Modelos de Costes IV y V: Órdenes de fabricación y departamentos
TEMA 3. Modelos de Costes VI: Modelo de Costes por Actividades
TEMA 4. El Cuadro de Mando y el Balance Score Card

ASIGNATURA 5. CONTABILIDAD DE SOCIEDADES I
TEMA 1. Patrimonio neto
TEMA 2. Las sociedades mercantiles
TEMA 3. Aportaciones no dinerarias y accionistas morosos
TEMA 4. Ampliación y reducción de capital
TEMA 5. Acciones propias
TEMA 6. Aplicación del resultado

ASIGNATURA 6. CONTABILIDAD DE SOCIEDADES II
TEMA 1. Disolución, liquidación y transformación de sociedades
TEMA 2. Emisión de obligaciones
TEMA 3. Amortización de empréstitos
TEMA 4. Combinaciones de negocios

ASIGNATURA 7. CONSOLIDACIÓN Y ANÁLISIS DE LOS ESTADOS FINANCIEROS I
TEMA 1. Los fines de la empresa y la valoración
TEMA 2. La captación de la actividad empresarial
TEMA 3. Los Estados Contables
TEMA 4. Análisis patrimonial

ASIGNATURA 8. CONSOLIDACIÓN Y ANÁLISIS DE LOS ESTADOS FINANCIEROS II
TEMA 1. Análisis financiero
TEMA 2. Análisis económico
TEMA 3. Análisis de la productividad
TEMA 4. El análisis secuencial

ASIGNATURA 9. EL SISTEMA TRIBUTARIO ESPAÑOL
TEMA 1. El sistema tributario
TEMA 2. Impuestos directos: I.R.P.F.
TEMA 3. Impuestos directos: Impuesto de Sociedades
TEMA 4. Impuesto sobre la renta de los no residentes
TEMA 5. Impuestos indirectos: I.V.A
TEMA 6. Impuestos especiales e Impuestos aduaneros

ASIGNATURA 10. PROCEDIMIENTOS TRIBUTARIOS Y OBLIGACIONES FORMALES
TEMA 1: Procedimientos tributarios
TEMA 2: Infracciones, sanciones, recursos y reclamaciones
TEMA 3: Facturas
TEMA 4. Declaración anual de operaciones con terceros

ASIGNATURA 11. GESTION LABORAL: CONTRATOS, NOMINAS Y SEGURIDAD SOCIAL
TEMA 1. La relación laboral. El desarrollo laboral en la empresa
TEMA 2. El contrato de trabajo
TEMA 3. Jornada, horario y descansos
TEMA 4. Infracciones y sanciones
TEMA 5. Seguridad Social
TEMA 6. Salario y Nóminas

ASIGNATURA 12. LA RELACIÓN LABORAL
TEMA 1. Fuentes del ordenamiento juridico laboral
TEMA 2. Modalidades de contratación laboral
TEMA 3. Derechos y deberes laborales
TEMA 4. Extinción del contrato de trabajo

PROYECTO FIN DE MÁSTER

El programa de formación MÁSTER EN GESTIÓN CONTABLE, FISCAL Y LABORAL contempla una duración de 600 horas para la consecución de los objetivos propuestos al inicio de esta guía didáctica.