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Oposiciones Técnico en Prevención de Riesgos Laborales

Oposiciones Técnico en Prevención de Riesgos Laborales
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Las Oposiciones de Técnicos en Prevención de Riesgos Laborales son semipresenciales en Bilbao. Proceso Selectivo -Primer ejercicio: consistirá en realizar... Seguir leyendo

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... un examen sobre el temario sobre el temario de la convocatoria.
-Segundo ejercicio: acreditación del perfil lingüístico
-Tercer ejercicio: prueba práctica, desarrollar uno o varios supuestos prácticos relacionados con el temario adjunto.
-Cuarto ejercicio: realización de una serie de pruebas encaminadas a valorar la adecuación de los aspirantes al perfil de las plazas y a las funciones a desempeñar.

CONDICIONES Y REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES
-Ser español o, de acuerdo con lo establecido en la Ley 17/1993, de 23 de abril, sobre el acceso a determinados sectores de la Función Pública de los nacionales de los demás Estados miembros de la Unión Europea, tener la nacionalidad de un país miembro de la Unión Europea o de cualquiera de aquellos estados a los que, en virtud de Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de trabajadores en los términos en que ésta se haya definido en el Tratado Constitutivo de la Unión Europea.
-Tener cumplidos dieciocho años y no haber cumplido los cincuenta y cinco, edades ambas referidas al día en que finalice el plazo de presentación de instancias, salvo que por disposición legal o reglamentaria se establezca otra edad de jubilación distinta de los 65 años o una edad máxima distinta para el ingreso, lo que se hará constar en las bases específicas.

A los solos efectos de edad máxima para el ingreso se compensará el límite con los servicios prestados anteriormente en la Administración Local.
-Estar en posesión del Ingeniero Técnico, Diplomado universitario, Arquitecto Técnico, FP 3 o equivalente.
-Acreditar la realización de un curso o master en Prevención de Riesgos Laborales, especialidad Seguridad en el Trabajo.
-No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones, no estableciéndose exclusiones por limitaciones físicas o psíquicas, salvo en los casos ya mencionados en que sean incompatibles con el desempeño de las correspondientes tareas y funciones.
-No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.

Tema 1.-
La Constitución Española de 1978.
Estructura y principios generales.
Los derechos fundamentales en la Constitución Española.
El modelo económico de la Constitución Española.
El Tribunal Constitucional.
La Reforma de la Constitución.

Tema 2.-
La organización del Estado en la Constitución: organización institucional o política y organización territorial.
La Corona.
Las Cortes Generales: referencia al Defensor del Pueblo y al Tribunal de Cuentas.
El Poder Judicial.

Tema 3.-
El Gobierno y la Administración.
Principios de actuación de la Administración Pública.
La Administración General del Estado.
Las Comunidades Autónomas: especial referencia a los Estatutos de Autonomía.
La Administración Local.
La Administración Institucional.

Tema 4.-
El Régimen Local español: principios
constitucionales y regulación jurídica.
Relaciones entre Entes territoriales.
La Autonomía Local

Tema 5.-
El Municipio: concepto y elementos.
El término municipal.
La población: especial referencia al empadronamiento.
La organización.
Competencias municipales.

Tema 6.-
La Provincia.
Organización provincial.
Competencias.

Tema 7.-
Otras Entidades Locales.
Mancomunidades, comarcas u otras entidades que agrupen varios municipios.
Las Áreas Metropolitanas.
Las entidades de ámbito territorial inferior al municipal.

Tema 8.-
Sometimiento de la Administración a la Ley y al Derecho.
Fuentes del Derecho Administrativo: especial referencia a la Ley y a los Reglamentos.
La potestad reglamentaria en la esfera local: ordenanzas, reglamentos y bandos; procedimiento de elaboración y aprobación.

Tema 9.-
La relación jurídico-administrativa.
Concepto.
Sujetos: la Administración y el administrado.
Capacidad y representación.
Derechos del administrado.
Los actos jurídicos del administrado.

Tema 10.-
El acto administrativo: concepto, clases y elementos.
Motivación y notificación.
Eficacia y validez de los actos administrativos.
Revisión de los actos administrativos: de oficio y en vía de recurso administrativo.

Tema 11.-
El procedimiento administrativo: principios informadores.
Las fases del procedimiento administrativo: iniciación, ordenación, instrucción y terminación.
Dimensión temporal del procedimiento.
Referencia a los procedimientos especiales.

Tema 12.-
Especialidades del procedimiento administrativo local.
El registro de entrada y salida de documentos.
Funcionamiento de los órganos colegiados locales: régimen de sesiones y acuerdos.
Actas y certificaciones de acuerdos.
Las Resoluciones del Presidente de la Corporación.

Tema 13.-
Formas de la acción administrativa, con especial referencia a la Administración Local.
La actividad de fomento.
La actividad de policía: las licencias.
El servicio público local.
La responsabilidad de la Administración

Tema 14.-
Los bienes de las Entidades Locales.
El dominio público.
El patrimonio privado de las mismas.

Tema 15.-
Los contratos administrativos en la esfera local.
La selección del contratista.
Las garantías y responsabilidad en la contratación.
Ejecución, modificación y suspensión.
La revisión de precios.
Invalidez de los contratos.
Extinción de los contratos.

Tema 16.-
El personal al servicio de las Entidades locales: concepto y clases.
Derechos, deberes e incompatibilidades.

Tema 17.-
Las Haciendas Locales.
Las Ordenanzas Fiscales.

Tema 18.-
Estudio especial de los ingresos tributarios: impuestos, tasas y contribuciones especiales.
Los Precios Públicos.

Tema 19.-
Los Presupuestos de las Entidades Locales.
Principios, integración y documentos de que constan.
Proceso de aprobación del Presupuesto Local.
Principios generales de ejecución del Presupuesto.
Modificaciones presupuestarias: los créditos extraordinarios y los suplementos de crédito, las transferencias de créditos y otras figuras.
Liquidación del Presupuesto.

Tema 20.-
El gasto público local: concepto y régimen legal.
Ejecución de los gastos públicos.
Contabilidad y cuentas.

Tema 21.-
Introducción a la comunicación.
La comunicación humana: el lenguaje como medio de comunicación.
Diferencia entre información y comunicación.
Tipos de comunicaciones: oral, telefónica.
Atención al público: acogida e información al administrado.

Tema 22.-
Concepto de documento, registro y archivo.
Funciones del registro y del archivo.
Clases de archivos.
Especial consideración al archivo de gestión.
Análisis documental: documentos oficiales.
Formación del expediente.
Documentación de apoyo informativo.
Criterios de ordenación de archivo.
El archivo como fuente de información.
Servicio del archivo.

Tema 23.-
El concepto de Informática.
Desarrollo histórico.
La información y el ordenador electrónico.
Nociones sobre microordenadores.
Elementos físicos.
Sistema operativo.
Programas de aplicación.

Tema 24.-
La automatización de oficinas: concepto y aplicaciones.
Sistemas físicos y lógicos.
El tratamiento de textos.
Conceptos de archivo y base de datos.
La hoja electrónica de cálculo.
Los gráficos de oficina.

Tema 25
Procesador de textos Word