Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE)

Si has realizado este curso, ¿por qué no darnos tu opinión?. Si lo haces, estarás ayudando a miles de personas que, como tu en su momento, están intentando cambiar su vida a través de la formación. No hay mejor ayuda, para decidirse entre miles de cursos, que la opinión de una persona que ha vivido la experiencia de cursarlo, miles de personas te lo agradecerán.
Danos tu opinión detallada sobre el Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE). No olvides decirnos que te pareció el temario del curso, el profesorado, la accesibilidad al equipo del centro para resolver tus dudas y, en el caso de los programas online, la calidad del campus virtual.
El grado en ADE online te formará en estrategia y gestión empresarial, economía, finanzas, marketing, derecho y dirección de equipos y operaciones. Desarrolla habilidades directivas y adquiere una visión estratégica del mundo empresarial.
Descubre una forma de estudiar sin límites, diseñada para adaptarse a tu ritmo de vida. Con nuestra metodología 100 % online, ahora también los exámenes y el TFG se realizan virtualmente. Disfruta de clases en directo que quedan grabadas para que las veas cuando y donde quieras a través de nuestro campus virtual. Flexibilidad real para que gestiones tu tiempo sin renunciar a una formación de calidad. Tu futuro, a un clic de distancia.
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Online con clases en directo (exámenes y TFG online)
¿Por qué estudiar ADE online?
El grado en ADE online te convierte en un profesional multidisciplinar cualificado para enfrentar los retos más actuales del mundo empresarial.
Enfoque digital
Domina las nuevas herramientas de análisis de datos, gestión de proyectos, marketing digital, comercio electrónico y contabilidad.
Perspectiva integral
Estudia en profundidad las distintas áreas operativas de las empresas, desde finanzas y contabilidad hasta dirección comercial y recursos humanos (RR. HH.).
Dirección estratégica
Controla los fundamentos de la estrategia empresarial y aprende a elaborar planes para optimización de recursos y lograr objetivos.
Habilidades de dirección
Desarrolla competencias de liderazgo, comunicación y negociación para dirigir proyectos y equipo.
Requisitos de acceso:
Podrás acceder al Grado en Administración y Dirección de Empresas a través de una de las siguientes opciones:
- Apto en la Prueba para el Acceso a la Universidad, de acuerdo a la legislación vigente.
- Apto en las Pruebas de Acceso para mayores de 25 años y mayores de 45 años.
- Técnicos superiores, Técnicos Superiores de Artes Plásticas y Diseño y Técnicos Deportivos Superiores.
- Diplomados, Licenciados, Ingenieros Técnicos, Ingenieros, Arquitectos o Graduados.
- Bachilleres de sistemas educativos de Estados miembros de la Unión Europea y de otros países con los que se hayan suscrito acuerdos internacionales, cumpliendo lo previsto en la normativa vigente.
- Los estudiantes de otros países y los que no tengan acuerdo internacional suscrito, deberán homologar sus estudios y realizar la/s prueba/s de acceso a la universidad si así fuera exigible acorde al RD 412/2014.
Resultados del proceso de formación y de aprendizaje:
Conocimientos:
CON1 - Definir los conceptos fundamentales sobre la empresa, el empresario, y su entorno, así como las principales áreas funcionales y problemas de la empresa como organización en una economía de mercado.
CON2 - Identificar la información clave y relevante, los datos y tendencias, los medios y los recursos materiales y humanos necesarios para la gestión empresarial y la puesta en marcha de iniciativas emprendedoras para poder ofrecer soluciones en el ámbito de la toma de decisiones empresariales
CON3 - Distinguir conceptos básicos relacionados con la teoría económica de las empresas y las herramientas que permiten analizar en entorno general y específico de las organizaciones
CON4 - Identificar conceptos y herramientas matemáticas, estadísticas y econométricas que permitan un mejor análisis de las variables económicas y empresariales y una mejor comprensión de las decisiones y problemas empresariales.
CON5 - Identificar las etapas que componen el proceso de transacciones económicas generadas por contenidos digitales: gestión y evaluación del proceso completo de pagos y cobros digitales, incluyendo todos los agentes que intervienen, así como elementos como tasas y frecuencia de informes y pagos
CON6 - Distinguir las herramientas disponibles en el área de gestión de producción incluyendo planificación, previsión de ventas, gestión de inventarios y control de la calidad del proceso productivo.
CON7 - Explicar el proceso de dirección general, identificando las distintas fases que lo componen: planificación, organización, gestión y control.
CON8 - Identificar y comprender el área de contabilidad, recursos humanos, marketing, comercial, y producción en la empresa aplicando las distintas herramientas disponibles para la gestión de la misma.
Habilidades:
HAB1 - Resolver casos prácticos analizando de manera práctica, crítica y analítica datos económicos, fiscales, financieros y legislativos en el ámbito de las organizaciones.
HAB2 - Resolver problemas y casos prácticos utilizando técnicas y herramientas matemáticas y de análisis de datos para la resolución de problemas económicos y la utilización de los métodos básicos de cálculo, algebra y programación que permitan una mejor comprensión del funcionamiento operativo de la empresa y su entorno.
HAB3 - Implementar acciones prácticas y de consultoría en diferentes ámbitos de la gestión empresarial que tengan reflejo en el mundo real de las empresas.
HAB4 - Diseñar planes de operaciones empresariales económico/financieras, de márquetin y capital humano orientadas a la mejora continua, a la sostenibilidad y al buen gobierno.
HAB5 - Elaborar un Plan estratégico: análisis estratégico externo e interno; formulación, elección e implantación de estrategias corporativas y competitivas y control estratégico.
HAB7 - Evaluar comportamientos y tendencias en las distintas audiencias en las que se clasifiquen los consumidores en relación con un determinado producto o servicio, tanto geográfica como culturalmente o en términos de segmentos de población.
HAB06 - Diseñar un plan de estrategias de cobertura de riesgos mediante el uso de productos derivados (futuros, opciones, SWAPs, FRAs, seguros de cambio) (#hedging#), analizando los mercados financieros, su estructura, agentes y productos
HAB08 - Resolver la problemática contable, analizando los criterios de valoración de los elementos patrimoniales, así como las normas de registro y valoración del Plan General de Contabilidad español y las Normas Internacionales de Información Financiera.
Competencias:
COMP01 - Evaluar y valorar el entorno competitivo de la empresa, prestando especial atención al mercado para emprender nuevos retos.
COMP02 - Diseñar y tomar decisiones empresariales mediante la evaluación de información procedente del entorno jurídico, sociocultural y económico
COMP03 - Valorar y aplicar principios éticos y de responsabilidad social en la empresa y en los negocios, atendiendo particularmente a la gestión medioambiental y al respeto de los derechos humanos, orientado al cumplimiento de la legalidad vigente y como fuente de oportunidades, para el refuerzo de la imagen y el proceso productivo en la empresa
COMP04 - Comunicar y negociar en el ámbito profesional de la administración de empresas, y en la identificación e implantación de procesos, sistemas y/o certificaciones que garanticen la calidad de servicio y producto.
COMP05 - Utilizar y evaluar la mejor alternativa de planificación financiera y fiscal, así como las herramientas disponibles de gestión, para ser aplicadas en los mercados y compañías en los que se desarrolla la actividad.
COMP06 - Diseñar e implementar estrategias tecnológicas y de innovación, así como herramientas de análisis tecnológico y capacidades tecnológicas de la empresa como medio de crecimiento, desarrollo y mejora de su competitividad.
COMP07 - Elaborar, analizar y evaluar los distintos presupuestos de la empresa y relacionarlo con los costes estándares técnicos y económicos y análisis de las desviaciones, interpretando la información suministrada por los estados financieros de una empresa.
COMP08 - Desarrollar, describir y aplicar las partes que componen un plan de negocio en los procesos emprendedores, las fuentes de financiación disponibles para start-ups, y las diversas herramientas disponibles para el emprendedor: business canvas, pitch elevator, etc.; en las distintas fases del ciclo de vida del proceso emprendedor.
COMP09 - Desarrollar un trabajo de consultoría e investigación basado en el aprendizaje experiencial y con foco en la toma de decisiones relacionadas con los procesos de emprendimiento, aplicando los conocimientos y habilidades específicas adquiridas de una forma global, multidisciplinar e integradora.
Salidas profesionales del Grado en ADE online:
Estudiar ADE online te permitirá trabajar como:
- Director/a de departamentos financieros, comerciales, de gerencia, de recursos humanos o de marketing.
- Emprendedor/a.
- Consultor/a en las áreas de fiscalidad, contabilidad, recursos humanos o estrategia.
- Auditor/a.
- Director/a de agencias de marketing y ventas.
- Funcionario/a de las administraciones públicas.
- Administrativo/a en el sector privado.
Título oficial emitido por Universidad Europea de Madrid
Perfil recomendado:
El Grado en Administración y Dirección de Empresas está especialmente diseñado para:
- Estudiantes interesados en trabajar en cualquier ámbito de empresas de cualquier sector.
- Profesionales en activo que quieren dar un salto cualitativo en su carrera profesional.
- Titulados en Ciclos Formativos que quieren profundizar en su formación empresarial.
Plan de estudios y asignaturas del Grado en ADE online
Al finalizar este programa, el alumno recibe el título oficial en Grado en Administración y Dirección de Empresas. El Grado en ADE online consta de 4 cursos académicos, divididos en 2 semestres cada uno, conforme al siguiente contenido:
PRIMER CURSO
Pensamiento Económico y Social3
Fundamentos de la Empresa6
Microeconomía I6
Macroeconomía I6
Finanzas I6
Contabilidad Financiera I6
Matemáticas Empresariales6
Marketing6
Derecho de la Empresa6
Tecnologías de Gestión3
Eficacia Personal y Profesional6
SEGUNDO CURSO
Microeconomía II6
Macroeconomía II6
Sistemas Impositivos6
Finanzas II6
Estadística I6
Contabilidad Financiera II6
Dirección Estratégica I6
Administración de la Empresa6
Idioma6
Influencia e Impacto Personal6
TERCER CURSO
Dirección Estratégica II6
Strategic Management II6
Producción y Operaciones6
Estadística II6
Econometría6
Contabilidad de Costes6
Gestión Financiera6
Dirección Comercial6
Sales Management6
Gestión de Recursos Humanos3
Creatividad e Innovación3
Liderazgo Emprendedor6
Practicas I6
CUARTO CURSO
Practicas II6
Practicas III6
Trabajo Fin de Grado12
Gestión de la Innovación6
Gestión de Proyectos6
Estrategia de Marketing6
Empresa Familiar6
Taller de Negocios6
Análisis y Planificación Financiera6
Análisis y Gestión de Riesgos6
Finanzas Internacionales (presencial)6
Fusiones y adquisiciones (presencial)6
Inteligencia de Mercado6
Simulación Comercial6
Gestión de Marca6
Taller de Marketing6
Taller de Emprendimiento6
Ecosistema de la Economía Digital6
Modelos de Negocio6
Comercio Electrónico6
Taller Digital6
Derecho de las Nuevas Tecnologías de la Información y la Comunicación6
Actividades Universitarias6
Introducción a la salud pública6
Derecho sanitario y bioética6
Historia, estructura y modelos de los sistemas de salud6
Gestión de los servicios sanitarios y sociosanitarios6
Sistemas de información y salud digital6
Gestión de la calidad, seguridad corporativa y del paciente6
Análisis de datos y evaluación en instituciones sanitarias6
Gestión de la innovación sanitaria6
4 años, 240 ECTS




