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Técnicas de control y reducción del Absentismo Laboral

Técnicas de control y reducción del Absentismo Laboral
OBJETIVOS  Diferenciar claramente el absentismo laboral justificado del que no lo es.  Calcular el coste del absentismo y el ahorro que... Seguir leyendo
  • Curso
  • Distancia
  • Septiembre

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Para optar a la beca deberás acreditar que eres un ex-alumno de este programa.

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... puede suponer determinadas técnicas para reducirlo.
 Gestionar en la empresa las ausencias justificadas por maternidad, enfermedad, accidentes, otras causas, etc.
 Saber cómo actuar ante el absentismo que genera bajo rendimiento: uso indebido de teléfono y e-mail, “salgo a fumar”, “voy a un recado”, etc.
 Conocer la normativa legal, sentencias y jurisprudencia existente respecto al absentismo así como el régimen sancionador aplicable. (Actualización permanente 2005).
 Utilizar la motivación laboral como herramienta fundamental para la prevención del absentismo.
 Conciliar la vida Familiar y Laboral como medida para reducir el absentismo injustificado.
 Comunicar correctamente el calendario y la jornada laboral como medida eficaz antiabsentismo.
 Conocer los nuevos “riesgos” de absentismo motivados por: el teletrabajo, el trabajo por turnos, el trabajo temporal, etc.
 Conocer las nuevas “enfermedades” laborales como: el mobbing, el “burn out”, la depresión por estrés, etc.

DIRIGIDO A...
- Directores de Recursos Humanos.
- Responsables de Personal.
- Responsables de Administración de Personal.
- Médicos de empresa.
- Asesores laborales.

METODOLOGÍA
En este curso dispondrá de:
 Carpeta con la documentación del curso que recibirá por correo.
 Acceso al curso durante 30 días en el campus virtual de Global Estrategias: www.campus.globalestrategias.es
 Equipo de tutores expertos que le guiarán en el estudio y le resolverán cualquier duda en un plazo máximo de 48 horas.
 Foro de dudas donde podrá compartir conocimientos y experiencias con otros profesionales.
 Ejercicios, casos prácticos, etc.
 Grupos reducidos para garantizar el seguimiento individual.

DURACIÓN
El curso tiene una duración de 1 mes, con la antelación personalizada del tutor y acceso al Campus Virtual de Global Estrategias. El alumno establece su propio ritmo de aprendizaje.

PRECIO
1º inscrito: 340 € + 16 % IVA.
2º inscrito y restantes: 305 € + 16% IVA