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Curso Gestión de Personal. Nóminas - Curso acreditado por la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid

Descuento especial, sólo esta semana, Plazas Limitadas
Curso Gestión de Personal. Nóminas - Curso acreditado por la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid
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El Curso Gestión de Personal. Nóminas (Curso acreditado por la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid) es a distancia. PRECIO: 595,00€ pero en Oferta... Seguir leyendo

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Descripción del Curso

El Curso Gestión de Personal. Nóminas (Curso acreditado por la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid) es a distancia.

PRECIO:
595,00€ pero en Oferta por 295,00€

A todas aquellas personas interesadas en conocer los aspectos relacionados con la gestión del personal y, en particular, a miembros de los departamentos de administración de personal de las empresas.
Para la adquisición y/o actualización de los conocimientos en materia laboral.

Objetivos del Curso

Capacita para adquirir y dominar las distintas habilidades, técnicas y comportamientos interpersonales,  que toda persona debe poseer para desarrollar la labor de asistente de dirección.
Para manejar un sistema de archivos o base de datos y operar con la información contenida en ellos.

Temario del Curso

La empresa y los trabajadores
El departamento de personal
Los trabajadores en la empresa
Ejercicios de repaso y autoevaluación
Legislación laboral básica
El Derecho Laboral
La legislación laboral básica
Los Convenios colectivos
El contrato de trabajo
Sujetos y elementos del contrato de trabajo
Modalidades de contratación
Fomento del empleo y sus beneficios
El proceso de contratación
La suspensión y extinción de la relación laboral
Las modificaciones del contrato de trabajo
La suspensión del contrato de trabajo
La extinción del contrato de trabajo y sus causas
Procedimiento en la extinción por despido 106
La Seguridad Social
El sistema de la Seguridad Social
Los regímenes que integran la Seguridad Social
La gestión y financiación del sistema de la Seguridad Social
Acción protectora de la Seguridad Social
Documentación relativa a la Seguridad Social
Inscripción de la empresa
Afiliación, alta, baja y variación de datos de los trabajadores por cuenta ajena
Afiliación, alta, baja y variación de datos del trabajador autónomo
El recibo de salarios
Modelo oficial del recibo de salarios
Estructura del recibo de salarios
Liquidación y conservación
Pago del salario
Confección de la nómina
El salario
Prestaciones e indemnizaciones de la Seguridad Social
Cotización a la Seguridad Social
Situaciones especiales
Retenciones a cuenta del IRPF
Boletines de cotización
Cotización a la Seguridad Social
Relación Nominal Tc2
Boletín de cotización Tc1
Ingreso de las liquidaciones
Supuesto práctico
Retenciones e ingresos a cuenta del IRPF
Origen de la tributación
Objeto de la tributación
Obligados a retener
Tipos de retención
Modelos de declaración-liquidación
Supuestos prácticos (I)
Nómina diaria
Nómina mensual
Nómina con incapacidad temporal por accidente de trabajo (AT)
Nómina con incapacidad temporal por enfermedad común (EC)
Nómina de fin de contrato y vacaciones devengadas y no disfrutadas
Nómina con paga extra
Nómina de maternidad con contrato tiempo parcial
Nómina de pluriempleo
Supuestos prácticos (II)
Horas extraordinarias
Contrato para la formación y el aprendizaje
Contrato a tiempo parcial
Contrato indefinido a desempleado menor de 30 años
Contrato indefinido a discapacitado menor de 45 años
Contrato indefinido por transformación de contrato temporal
Extinción del contrato por dimisión del trabajador
Abreviaturas

* CONTENIDOS DEL CD:

El CD contiene diferentes modelos para realizar los ejercicios de autoevaluación y repaso y las tarifas de primas de accidentes de trabajo y enfermedad profesional.

Duración del Curso

2 meses

Otros datos del Curso

¿Debería cursar el programa?

A todas aquellas personas interesadas en conocer los aspectos relacionados con la gestión del personal y, en particular, a miembros de los departamentos de administración de personal de las empresas.
Para la adquisición y/o actualización de los conocimientos en materia laboral.
Las empresas tanto públicas, como privadas pide trabajadores con formación oficial y lo valoran cada día más.

Nº de promociones de este curso al año

50

Reconocimientos del programa

DIPLOMA: Universidad Rey Juan Carlos de Madrid para la obtención de créditos ECTS (Sistema Europeo de Transferencia de Créditos).
Baremable, para oposiciones y bolsas de trabajo.

Diferencias entre programas

Nuestra oferta formativa ha sido premiada a nivel nacional por su calidad y eficacia en el aprendizaje, siendo reconocida por la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid para la obtención de créditos ECTS (Sistema Europeo de Transferencia de Créditos).