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Curso Superior en Gestión de RRHH

Precio con beca: Antes 2.100€ y Ahora 250€ ¡Consulta condiciones!
Curso Superior en Gestión de RRHH
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El Curso Superior en Gestión de RRHH se imparte en modalidad Online. El Curso Superior en Gestión de RRHH te aportará los conocimientos necesarios... Seguir leyendo

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Si has realizado este curso, ¿por qué no darnos tu opinión?. Si lo haces, estarás ayudando a miles de personas que, como tu en su momento, están intentando cambiar su vida a través de la formación. No hay mejor ayuda, para decidirse entre miles de cursos, que la opinión de una persona que ha vivido la experiencia de cursarlo, miles de personas te lo agradecerán.

Danos tu opinión detallada sobre el Curso Superior en Gestión de RRHH. No olvides decirnos que te pareció el temario del curso, el profesorado, la accesibilidad al equipo del centro para resolver tus dudas y, en el caso de los programas online, la calidad del campus virtual.

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Descripción del Curso

El Curso Superior en Gestión de RRHH se imparte en modalidad Online.

El Curso Superior en Gestión de RRHH te aportará los conocimientos necesarios en el ámbito de los recursos humanos: el reclutamiento, la formación, la retribución, el desarrollo profesional o las relaciones laborales, entre otros. Con todo este conocimiento podrás satisfacer las demandas de los empleados de tu organización, siendo siempre consciente del coste económico y humano de cada gestión y de su importancia para un correcto liderazgo de equipos.

Estudiando en ISEB recibirás el asesoramiento de expertos y tutores que, junto con la metodología de estudio, asegurarán tu éxito profesional.

Salidas Profesionales
ISEB está reconocida por importantes organizaciones de distintos sectores. A partir de la formación que impartimos, perfectamente adaptada a la realidad del mercado laboral actual, el alumno podrá desarrollar su carrera profesional en cualquier empresa con un éxito garantizado.

Al finalizar el Curso Superior en Gestión de RRHH podrás registrarte en nuestra Bolsa de Empleo: ISEB tiene acuerdos con importantes compañías con el objetivo de colocar a nuestros alumnos en los puestos de trabajo deseados.

Metodología

La metodología de estudios de ISEB está diseñada con la finalidad de que el alumno pueda compaginar la vida personal y profesional, todos los programas formativos de Máster, Posgrado, PDD y Curso Superior, se imparten íntegramente online. De este modo el alumno puede acceder a todo el contenido formativo a través de nuestro Campus Online, siendo ésta la principal plataforma de su formación, para que pueda estudiar desde cualquier lugar del mundo y a cualquier hora. Todas las evaluaciones y trabajos finales también se realizan a distancia.

Para que el alumno pueda estudiar a su ritmo cómo y dónde quiera, con nuestro método 24/365 garantizamos a todos nuestros estudiantes un continuo asesoramiento durante cualquier día del año a cualquier hora mediante nuestro equipo de tutores.

Una vez matriculado, el alumno podrá acceder al Campus Virtual con todos los recursos académicos que necesita mediante el cual obtendrá una comunicación permanente entre los demás alumnos y profesores: material de estudio, foros, chats, networking con el resto de los alumnos, tutorías personalizadas, videotutoriales, masterclass y noticias de actualidad.

La constancia es uno de los ejes en el plan formativo del alumno. A través de las autoevaluaciones que se proporcionarán a través del Campus Virtual el alumno podrá ir consolidando los conocimientos adquiridos. Para aprobar todas las materias es imprescindible la entrega de un trabajo final para cada asignatura. Cuando el equipo de tutores haya evaluado al alumno, éste podrá ver en el Campus Virtual su seguimiento y sus calificaciones.  

Financiación
El Instituto Superior Europeo de Barcelona quiere atraer el mejor talento. Sabemos que financiar tu formación en un centro educativo de alto rendimiento puede ser todo un reto. La decisión de estudiar un Máster, Posgrado o PDD supone una inversión importante, así que ISEB pone a disposición de sus alumnos diferentes modalidades de pago, ayudando en la financiación de los estudios:
- Al contado con tarjeta de débito / crédito. Te haremos un 10% directo de descuento.
- Transferencia bancaria. Te ofrecemos la posibilidad de pagar en 2 cuotas.
- Domiciliación bancaria en 12 cuotas. Te financiamos tus estudios sin entrada ni intereses.
Si eres una empresa tenemos condiciones especiales de financiación.

Destinatarios del Curso

El Curso Superior en Gestión de RRHH se orienta a todos los individuos que necesiten o deseen formarse en la gestión de personal desde una perspectiva transversal y amplia.

Objetivos del Curso

-Conocer los aspectos centrales en la dirección de RRHH.
-Saber adaptar y ejecutar las principales herramientas de reclutamiento.
-Planificar estrategias que consigan cohesionar y fidelizar al equipo.
-Ayudar a que los trabajadores estén orgullosos de su empresa.
-Conocer las principales políticas de gestión de los recursos humanos y los objetivos corporativos.

Temario del Curso

Plan de estudios
El Curso Superior en Gestión de RRHH se constituye por el siguiente temario:

Tema 1. Conceptos Principales Relacionados con la Organización
1.1. Aspectos definitorios
1.2. Tipologías de organizaciones                                                                               
1.3. Objetivos estratégicos
1.4. Elementos estructurales

Tema 2. Gestión y Dirección de RRHH
2.1. Aspectos definitorios
2.2. Ajustes en la gestión de Recursos Humanos                                   
2.3. Modelos organizativos y de dirección
2.4. Encajes entre persona y organización

Tema 3. Puestos de Trabajo: Análisis y Descripción
3.1. Interdependencias en RRHH
3.2. Interdependencia a nivel organizacional y su flujo de trabajo            
3.3. Interdependencia del grupo y su flujo de trabajo
3.4. Interdependencia del individuo y su flujo de trabajo
3.5. Introducción a la gestión por competencias

Tema 4. Selección y Reclutamiento
4.1. Sobre el reclutamiento
4.2. Sobre la selección de personal

Tema 5. Formación
5.1. Los planes formativos

Tema 6. Rendimiento y Retribuciones
6.1. La importancia del rendimiento
6.2. Retribuciones salariales

Tema 7. Estudio del Caso

Duración del Curso

Duración: 2 meses
Fecha de inicio: A elegir
Créditos: 2 ECTS
Idioma: Español