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Master MBA en Administración y Dirección de Empresas Experto en Ludotecas

PRECIO: Antes 2380€. AHORA 75% DESCUENTO: 595€
Master MBA en Administración y Dirección de Empresas Experto en Ludotecas
PRECIO: Antes 2380€. AHORA 75% DESCUENTO: 595€
El Master MBA en Administración y Dirección de Empresas Experto en Ludotecas se imparte en modalidad Online. DIPLOMA AUTENTIFICADO POR NOTARIO EUROPEO MODALIDAD... Seguir leyendo

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Si has realizado este curso, ¿por qué no darnos tu opinión?. Si lo haces, estarás ayudando a miles de personas que, como tu en su momento, están intentando cambiar su vida a través de la formación. No hay mejor ayuda, para decidirse entre miles de cursos, que la opinión de una persona que ha vivido la experiencia de cursarlo, miles de personas te lo agradecerán.

Danos tu opinión detallada sobre el Master MBA en Administración y Dirección de Empresas Experto en Ludotecas. No olvides decirnos que te pareció el temario del curso, el profesorado, la accesibilidad al equipo del centro para resolver tus dudas y, en el caso de los programas online, la calidad del campus virtual.

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Descripción del Máster

El Master MBA en Administración y Dirección de Empresas Experto en Ludotecas se imparte en modalidad Online.

DIPLOMA AUTENTIFICADO POR NOTARIO EUROPEO

MODALIDAD

Puedes elegir entre:
• A DISTANCIA: una vez recibida tu matrícula, enviaremos a tu domicilio el pack formativo que consta de los manuales de estudio y del cuaderno de ejercicios.
• ON LINE: una vez recibida tu matrícula, enviaremos a tu correo electrónico las claves de acceso a nuestro Campus Virtual donde encontrarás todo el material de estudio.

CERTIFICACIÓN OBTENIDA
Una vez finalizados los estudios y superadas las pruebas de evaluación, el alumno recibirá un diploma que certifica el “MBA EN ADMINISTRACIÓN Y DIRECCION DE EMPRESAS EXPERTO EN LUDOTECAS”, de FORMAINFANCIA, avalada por nuestra condición de socios de la CECAP, máxima institución representativa de la formación en España. ESNECA BUSINESS SCHOOL, desde noviembre de 2016, y siguiendo su apuesta por la calidad, ha sido reconocida con el sello ICEEX de la excelencia y la calidad de la formación. Los diplomas, además, llevan el sello de Notario Europeo, que da fe de la validez, contenidos y autenticidad del título a nivel nacional e internacional.

Destinatarios del Máster

Este curso está dirigido a empresarios, directivos, emprendedores, trabajadores del sector infantil interesados en adquirir los conocimientos y habilidades necesarios para el trabajo en ludotecas. Permite conocer el ámbito laboral, contabilidad, fiscal, la práctica empresarial y nuevas tecnologías, las habilidades directivas y gestión del tiempo y la especialización en ludotecas.

Temario del Máster

MÓDULO 1 LABORAL
UNIDAD DIDÁCTICA 1.- Temas para ver y leer
1. - IRPF
2. - Laboral
3. - Manual práctico de Nominas y seguros sociales
4. - Alta de Empresa
5. - Alta de Trabajadores
6. - Las Nominas
7. - Los TCs

UNIDAD DIDÁCTICA 2.- Ejercicios para practicar
1. - Ejercicios distintos, explicados paso a paso de diferentes situaciones laborales: trabajadores retribución mensual, diaria, bajas por enfermedad, accidentes, trabajadores en practicas, formación, maternidad etc.

UNIDAD DIDÁCTICA 3.- Curso Multimedia de Nominaplus
1. - Temas Multimedia
2. - Ejercicios y ejemplos paso a paso
3. Este curso de Nominaplus es exactamente el mismo que vendemos por separado. Incluye el programa en su versión gratuita para que pueda practicar con el.

UNIDAD DIDÁCTICA 4.- Programa NOMINA para llevar la gestión de nóminas, seguros sociales y contratos de cualquier empresa. El mejor programa de laboral. Gratis. Se incluye curso multimedia para aprender a utilizarlo de forma cómoda y sencilla.
1. - Temas Multimedia
2. - Ejercicios propuestos
3. - Ejercicios resueltos
4. - Resolución dudas comunes, instalación programa NOMINA versión completa, actualizada.

UNIDAD DIDÁCTICA 5.- Régimen Agrario de la Seguridad Social. Teoría y práctica.
UNIDAD DIDÁCTICA 6.- Otros
1. - Jubilación e incapacidad
2. - Alta empresario
3. - Alta Entidad Autónomos
4. - Bonificaciones contratos
5. - Comunicación de Apertura
6. - Tarifas de Primas
7. - Ayuda 190
8. - Ayuda Retenciones
9. - Programas Hacienda
10. - Legislación
11. - Ejercicio práctico convenio real.
12. - Todos los contratos de trabajo en impresos oficiales, para rellenar en el ordenador y presentar directamente al INEM.

UNIDAD DIDÁCTICA 7.- Ejercicio práctico completo.
13. - La empresa Hermanos Segura contrata a varios trabajadores, realizamos sus contratos, confeccionamos las nominas y seguros sociales con calculadora "a mano", después vemos el proceso en Nominaplus: alta de los trabajadores, realización de las nominas y seguros sociales.

UNIDAD DIDÁCTICA 8.- Curso completo de prevención de riesgos laborales

MÓDULO 2 CONTABILIDAD
UNIDAD DIDÁCTICA 1.- Contabilidad Básica: Los conceptos básicos de la contabilidad, en forma de esquemas, explicado de forma sencilla y amena. Partimos de 0.
1. - El Patrimonio
2. - El Balance de Situación
3. - Pérdidas y Ganancias
4. - Balance de Situación y perdidas y ganancias.

UNIDAD DIDÁCTICA 2.- Curso Multimedia Contaplus: Aprendemos a utilizar un programa de contabilidad
1. - Temas Multimedia
2. - Ejercicios propuestos
3. - Ejercicios resueltos
4. - Resolución dudas comunes, instalación programa Contaplus versión demo.
5. (Este curso es exactamente el mismo que el Curso de Contaplus que vendemos por separado)

UNIDAD DIDÁCTICA 3.- Práctica Contable: Hacemos la contabilidad real de una empresa real
1. - Soportes Contables (1)
2. - Soportes Contables (2)
3. - Soportes Contables (3)
4. - Los Conceptos en los Asientos
5. - Contabilidad de una empresa real: facturas, recibos, nominas, seguros sociales, prestamos, leasing, descuento efectos...Nos encontramos con los documentos contables que tendremos en cualquier empresa.

UNIDAD DIDÁCTICA 4.- PGC y Normas Internacionales de Contabilidad aplicables desde 2008
1.- Estructura Plan General Contable
2.- Cuentas Anuales
3.- Principios contables
4.- Criterios de Valoración, ejemplos
5.- Comparativa cuadro de cuentas-subgrupos
6.- Comparativa relación de cuentas

EJERCICIOS
1. Inmovilizado grupo 2
2. Inmovilizado intangible subgrupo 20
3. Existencias grupo 3
4. Activos no corrientes mantenidos para la venta
5. Correcciones de valor. Amortizaciones y deterioros
6. Ingresos por ventas, grupo 7
7. Pasivos financieros
8. Clientes dudoso cobro, morosos
9. Arrendamiento financiero y operativo
10. Leasing 1
11. Leasing 2
12. Tratamiento contable de las permutas
EXPLICACIONES Y ANEXOS DE APOYO
1. Valoración de empresas
2. Cálculo de la TAE y del coste efectivo

UNIDAD DIDÁCTICA 5.- Contabilidad Avanzada: Cuando llega al punto 3 anterior, ya sabe realizar la contabilidad de cualquier empresa, ahora en este punto 5 se trata, si quiere, de profundizar en conocimientos tanto teóricos como prácticos de Contabilidad y temas relacionados.
1. - Análisis de Balances
2. - Análisis de Costes
3. - Análisis Económico - Financiero
4. - Ejercicio sistema costes completos.
5. - Costes Fijos - Costes Variables
6. - Tablas Cash - Flow
7. - Plan de Negocio
8. - Contabilidad de Costes
9. - El Sistema ABC
10. - Análisis del Fondo de Maniobra

UNIDAD DIDÁCTICA 6.- Programa CONTA para llevar la contabilidad de cualquier empresa. El mejor programa de contabilidad. Gratis. Se incluye curso multimedia para aprender a utilizarlo de forma cómoda y sencilla.
1. - Temas Multimedia
2. - Ejercicios propuestos
3. - Ejercicios resueltos
4. - Resolución dudas comunes, instalación programa CONTA versión completa, actualizada.

MÓDULO 3 FISCAL
UNIDAD DIDÁCTICA 1.- Manuales y Ejemplos
5. - Manual de IRPF
6. - Ejercicios de IRPF
7. - Manual de ISS
8. - Manual de IVA
9. - Ejercicios de ISS e IVA
10. - IRPF y ejercicios Navarra
11. - IRPF y ejercicios Guipúzcoa
12. - IRPF y ejercicios Álava
13. - IRPF y ejercicios Vizcaya
14. - Régimen económico de Canarias
15. - Régimen especial de bienes usados

UNIDAD DIDÁCTICA 2.- Liquidaciones y Formularios
1. - Modelos 110, 115, 130, 131, 303, 347, 390
2. - Módulos
3. - Declaración de la Renta

UNIDAD DIDÁCTICA 3.- Otros
1. - Obligaciones formales
2. - Impuesto de Sociedades con contaplus.
3. - Legislación.
4. - Documentos de la agencia tributaria.

UNIDAD DIDÁCTICA 4.- Ejercicios para profundizar
1. - Renta, IVA y Sociedades: 30 ejercicios y ejemplos detallados paso a paso.

CURSO TOTALMENTE ACTUALIZADO
INCLUYE LOS PROGRAMAS DE HACIENDA Y EXPLICACIONES DETALLADAS DE COMO UTILIZARLOS.
MÓDULO 4 PRÁCTICA EMPRESARIAL Y NUEVAS TECNOLOGÍAS APLICADAS A PYMES
UNIDAD DIDÁCTICA 1.- Nuevas tecnologías aplicadas a la gestión de Recursos Humanos
1. - Introducción
2. - Técnicas de e learning
3. - Herramientas para la gestión del desempeño
4. - Coaching
5. - Meeting
6. - La comunicación interna
7. - La Intranet

UNIDAD DIDÁCTICA 2.- Nuevas tecnologías aplicadas a la gestión laboral y fiscal
1. - El sistema RED de la Seguridad Social, el Winsuite
2. - La firma digital
3. - La gestión fiscal
4. - Liquidación del IVA
5. - Liquidación del IRPF
6. - Liquidación del Impuesto sobre Sociedades.

UNIDAD DIDÁCTICA 3.- Formación en nuevas tecnologías a directivos de pymes
1. - Herramientas de comunicación
2. - Portales y tiendas virtuales
3. - Seguridad y medios de pago
4. - Legislación sobre Nuevas Tecnologías
5. - Formación en Nuevas Tecnologías
6. - Gestión de proyectos

UNIDAD DIDÁCTICA 4. Entorno normativo.
1. Legislación asociada a las nuevas tecnologías.
2. Normas de autorregulación en el uso de las tecnologías de la información.
3. Administración electrónica. Plan “España.ES”.

UNIDAD DIDÁCTICA 5.- Estrategias de evaluación
1. - Las Nuevas Tecnologías, definición y situación.
2. - Identificación de necesidades y alternativas.
3. - Información servicios informáticos a Pymes
4. - Fuentes de financiación públicas y privadas.
5. - Introducción a las redes LAN
6. - La venta industrial

MÓDULO 5 HABILIDADES DIRECTIVAS Y GESTIÓN DEL TIEMPO
1. El proceso directivo
2. El proceso directivo (r)
3. Teorías del liderazgo
4. El liderazgo
5. La motivación laboral
6. La motivación del personal
7. La comunicación
8. La negociación
9. Comunicación y negociación
10. La PNL
11. La PNL (r)
12. Coaching y mentoring
13. Coaching (r)
Gestión del tiempo
1. Personajes
2. Conceptos
2. Introducción a la gestión del tiempo
4. Como de buena es su gestión del tiempo
5. 10 Errores comunes de gestión del tiempo
6. Como de productivo es
7. Registros de actividad
8. Lista de tareas
9. Agenda Windows
10. Agenda Outlook
11. Organización en Windows I
12. Organización en Windows II
13. Organizarse con Outlook
14. Organizarse con el móvil
15. Lista de tareas con Excel
16. Presupuesto familiar con Excel
17. Datos e información con Excel
18. Remember the milk
19. Los 8 pasos
20. Resumen

MÓDULO 6 ESPECIALIZACIÓN EN LUDOTECAS
UNIDAD FORMATIVA 1. LA LUDOTECA EN EL MARCO EDUCATIVO Y SOCIAL
UNIDAD DIDÁCTICA 1. MARCO EDUCATIVO SOCIAL
1. Introducción
2. Concepto de Ludoteca
3. Historia de las Ludotecas
4. Importancia en la educación infantil y carácter pedagógico de la Ludoteca
5. Objetivos de las Ludotecas
6. Funciones de las Ludotecas
7. Destinatarios
8. Modelos: Actividades lúdico-educativas
9. Propósitos educativos
10. Hábitos, habilidades y capacidades en una Ludoteca
11. Tipos de Ludotecas

UNIDAD DIDÁCTICA 2. ORGANIZACIÓN DE LUDOTECAS
1. Organización del espacio
2. Organización de los materiales

UNIDAD FORMATIVA 2. GESTIÓN PEDAGÓGICA DE UNA LUDOTECA
UNIDAD DIDÁCTICA 3. ASPECTOS PEDAGÓGICOS DE LA EDUCACIÓN INFANTIL
1. El jardín maternal

UNIDAD DIDÁCTICA 4. CONCEPTUALIZACIÓN DESDE EL PUNTO DE VISTA PSICOLÓGICO
1. Psicopedagogía
2. Aprendizaje
3. Problemas de aprendizaje
4. Áreas del aprendizaje
5. Los trastornos
6. La discapacidad
7. La minusvalía
8. La alteración
9. Síndrome
10. Las necesidades educativas especiales
11. Detección y valoración de las necesidades educativas
12. Integración educativa
13. Formas de integración

UNIDAD DIDÁCTICA 5. LOS TEST Y EL DIAGNÓSTICO PEDAGÓGICO
1. Historia de los test
2. Los test aplicados en el nivel preescolar
3. Concepto de diagnóstico pedagógico
4. Tipología del diagnóstico
5. El diagnóstico pedagógico en el nivel preescolar

UNIDAD DIDÁCTICA 6. PEDAGOGÍA DEL OCIO
1. Introducción a la pedagogía del ocio
2. Organización del trabajo pedagógico

UNIDAD FORMATIVA 3: DINÁMICA DE GRUPO
UNIDAD DIDÁCTICA 7. EL GRUPO
1. Concepto de grupo
2. Clasificación de los grupos
3. Estructura del grupo
4. Funciones del grupo
5. Etapas de la formación de los grupos
6. La cohesión del grupo
7. Principios de funcionamiento del grupo

UNIDAD DIDÁCTICA 8. DINÁMICAS Y TÉCNICAS GRUPALES
1. La dinámica de grupos
2. Técnicas de dinámica de grupo

UNIDAD FORMATIVA 4 : EL JUEGO
UNIDAD DIDÁCTICA 9. EL JUEGO
1. Introducción
2. La importancia del juego
3. Características del juego
4. Tipos de juegos

UNIDAD DIDÁCTICA 10. EL JUEGO Y LA EDUCACIÓN
1. El juego por etapas
2. Teorías del juego
3. El juguete didáctico
4. Juguetes adecuados a las características del desarrollo
5. El papel del educador
6. La socialización a través del juego

UNIDAD FORMATIVA 5: JUEGO Y DESARROLLO
UNIDAD DIDÁCTICA 11. INTRODUCCIÓN A LA PSICOLOGÍA INFANTIL
1. Breve historia de la psicología infantil y estado actual
2. Conceptos básicos en psicología infantil
3. Concepto actual de desarrollo
4. Las dimensiones del desarrollo

UNIDAD DIDÁCTICA 12. DESARROLLO INFANTIL Y PSICOLOGÍA
1. El niño/a descubre a los otros
2. Proceso de descubrimiento, vinculación y aceptación
3. La escuela como institución socializadora
4. El papel del centro de educación infantil en la prevención e Intervención de niños/as en situación de riesgo social
5. Principales conflictos de la vida en grupo

UNIDAD FORMATIVA 6: CLASES DE JUEGOS
UNIDAD DIDÁCTICA 13. DESARROLLO DE JUEGOS
1. Perspectiva psicoevolutiva del juego
2. Juegos dinámicos
3. Juegos de habilidad

UNIDAD DIDÁCTICA 14. GRANDES JUEGOS PARA DIVERTIR Y EDUCAR
1. Contextualización, características y definición de juego
2. El juego educativo. Jugar educando y educar jugando
3. Beneficios y funciones del juego
4. Tipos y clasificación de juegos
5. Elementos que intervienen en un juego
6. Cómo se explica un juego
7. Tipos de juegos
8. Otras actividades y juegos: el cuentacuentos
9. Malabares

UNIDAD DIDÁCTICA 15. JUEGOS QUE FAVORECEN LA AUTOESTIMA
1. Juegos que favorecen la autoestima
2. Cuentos para favorecer la autoestima

UNIDAD FORMATIVA 7: MONITOR DE LUDOTECAS Y PROYECTOS SOCIOEDUCATIVOS
UNIDAD DIDÁCTICA 16. MONITOR DE LUDOTECAS
1. El monitor/a de Ludotecas
2. Rol del monitor/a de Ludotecas
3. Perfil del monitor/a de Ludotecas
4. Funciones del monitor de Ludotecas

UNIDAD DIDÁCTICA 17. PRIMEROS AUXILIOS
1. Heridas y hemorragias
2. Quemaduras
3. Congelaciones
4. Traumatismos
5. Intoxicaciones y envenenamientos
6. Asfixias
7. Parada cardíaca
8. Alteraciones circulatorias
9. Picaduras, mordeduras y otras lesiones producidas por animales
10. Traumatismos oculares

Duración del Máster

La duración del curso es de 600 horas.