Índice: Modulo 1. Introducción y guía del alumno. Modulo 2: Inventario de Recursos Humanos. 1. Introducción. 2. El inventario de RRHH. Claves. 3. El inventario de RRHH como programa de desarrollo. 4. Categorías y datos/campos del inventario. 5. Contenidos del...

MASTER PRESENCIAL QUE SE IMPARTE EN BARCELONA Objetivos: Dominio de las técnicas y herramientas especificas de gestión en su área Desarrollo de las competencias interpersonales Adquisición de una visión global de la empresa y de su posición estratégica en el mercado. Duración: 9 meses...

MASTER PRESENCIAL QUE SE IMPARTE EN BARCELONA Objectives: Mastery of specific business tools and techniques Development of interpersonal competencies Acquiring a global vision of the company and its strategic position in the business environment Duration: 9 months Structure: 550 class...

MASTER PRESENCIAL QUE SE IMPARTE EN BARCELONA Si la Dirección de Personas siempre ha sido un elemento clave para el funcionamiento óptimo de una organización, hoy sin duda, lo es más que nunca. El necesario rediseño organizativo, las estructuras descentralizadas y flexibles, necesitan una...

ÁREAS DE TRABAJO: · Planificación Estratégica de RR.HH. · Planificación de Plantillas y Selección de Personal · Selección por Competencias · Planificación de la Formación, Gestión de las subvenciones y e-Learning · Administración Laboral del Personal · Gestión y Dirección de Personal ·...

Curso presencial que se imparte en Madrid, Barcelona, Galicia y Baleares Administrativo de Personal Objetivo del Curso: Se trata de proporcionar al alumno todos los medios necesarios para que pueda alcanzar conocimientos teórico-prácticos que le permitan la incorporación al mercado...

MATERIAL Acceso al contenido de los cursos mediante la Plataforma virtual o Campus On-Line de Formación Educa, Total Libertad de Horarios, Tutor Especializado, Servicios de Tutorías a Distancia y Sistema Multimedia. INFORMACIÓN ADICIONAL El curso va dirigido tanto a profesionales como a otros...

Duración: 750 horas Precio: 1500€ Modalidad: A distancia / On-Line Plazo de matriculación abierto todo el año CONTENIDOS HERRAMIENTAS DE GESTIÓN INFORMATICA: A3.SOFTWARE EMPRESAS - A3.MAN / RECURSOS HUMANOS - A3.CON / CONTABILIDAD - A3. PRE / CONTROL DE PRESENCIAL - A3. SOC / IMPUESTO...

Duración: A distancia: 180 horas Precio: A distancia 270 € Modalidad: A distancia + On line PRESENTACIÓN: Los profesionales de la Selección de Personal somos conscientes de la relevancia que supone para una organización contar con personal adecuado a los puestos que ocupan. Hay que tener...

Prácticas y Salidad profesionales en Empresas: El Camino hacia el éxito profesional. Fecha: 19 de Noviembre Ponente: Randstad, Euroquality, Endesa, Sanz & Vega Asociados Randstad, Euroquality, Endesa, Sanz & Vega Asociados

Técnico en Selección de Personal por Competencias y e-Recruitment Duración: A distancia: 70 horas Precio: A distancia y On-Line 150€ Modalidad: Presencial / a Distancia/ On line INFORMACION GENERAL HERRAMIENTAS DE GESTIÓN INFORMATICA: A3.SOFTWARE EMPRESAS - A3.MAN / RECURSOS...

Técnico en Selección de Personal y Planificación de Plantillas. Duración: A distancia: 60 horas. Precio: A distancia 150 € INFORMACION GENERAL PRESENTACIÓN: Existen nuevas tendencias en el campo de la Selección de Personal que han perfeccionado las técnicas de evaluación aplicadas a...

DESCRIPCIÓN: Establecer las bases necesarias para desarrollar una óptima Selección de Personal que permita incorporar en la plantilla al candidato potencialmente adecuado. PRECIO: Tutorizado:300€ DURACIÓN: 150 horas TEMARIO: 1 Planificación de Plantillas. 2 Descripción de...

DESCRIPCIÓN: Ser capaz de desarrollar un proceso completo de Selección por Competencias orientado al análisis y evaluación de las habilidades personales del candidato para alcanzar un rendimiento eficiente en el puesto de trabajo. PRECIO: Tutorizado: 150€ DURACIÓN: 50 horas...

DESCRIPCIÓN: Establecer las bases necesarias para desarrollar una óptima Selección de Personal que permita incorporar en la plantilla al candidato potencialmente adecuado. PRECIO: Tutorizado: 150€ DURACIÓN: 50 horas TEMARIO: 1 Planificación de Plantillas. 2 Descripción de...

DESCRIPCIÓN: PLANIFICACIÓN DE PLANTILAS Y SELECCIÓN DE PERSONAL: Establecer las bases necesarias para desarrollar una óptima Selección de Personal que permita incorporar en la plantilla al candidato potencialmente adecuado. ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL: Dotar al formando de los...

Master en Dirección y Gestión de RRHH (Presencial) Tipo de Curso: Master Método: Presencial Formación Mínima Requerida: Diplomado Idioma: Castellano Centro: Escuela ESAE Lugar: Salamanca Fecha de Inicio: 10/10/07 Precio: 4500€ Beca...

Master en Dirección y Gestión de RRHH (Online) Formación Mínima Requerida Diplomado Idioma Castellano Centro Escuela ESAE Lugar España Fecha de Inicio Consultar -------------------------------------------------------------------------------- Nota importante DIPLOMA Y...

La filosofía educativa con la que se han diseñado nuestros programas mast er responde a la siguiente pregunta ¿por qué hacer un Master? EESAE busca que el alumno tenga un elevado conocimiento sobre la materia en la que ha elegido especializarse, para ello ha desarrollado amplios y...

Master en Dirección de Recursos Humanos y Asesoria Laboral (A Distancia) Formación Mínima Requerida Diplomado Idioma Castellano Centro Escuela ESAE Lugar España Fecha de Inicio Consultar Precio 2400€ --------------------------------------------------------------------------------...

La filosofía educativa con la que se han diseñado nuestros programas mast er responde a la siguiente pregunta ¿por qué hacer un Master? EESAE busca que el alumno tenga un elevado conocimiento sobre la materia en la que ha elegido especializarse, para ello ha desarrollado amplios y...

Subvención del 55% para desempleados y del 50% para empleados PRESENTACIÓN: Los profesionales de la Selección de Personal somos conscientes de la relevancia que supone para una organización contar con personal adecuado a los puestos que ocupan. Hay que tener en cuenta que el no conseguir...

Subvención del 55% para desempleados y del 50% para empleados PRESENTACIÓN: Existen nuevas tendencias en el campo de la Selección de Personal que han perfeccionado las técnicas de evaluación aplicadas a los candidatos. La Selección por Competencias evalúa comportamientos y conductas...

Presentación: Los Recursos Humanos son un elemento clave en la gestión de una empresa o institución. El Master en Dirección y Organización de Recursos Humanos ofrece al alumno las claves necesarias para diseñar una política adecuada de gestión de los Recursos Humanos, coherente con las...

Presentación: Los Recursos Humanos son un elemento clave en la gestión de una empresa o institución. El Master en Dirección y Organización de Recursos Humanos ofrece al alumno las claves necesarias para diseñar una política adecuada de gestión de los Recursos Humanos, coherente con las...

EL CURSO ES PRESENCIAL Y SE IMPARTE EN MADRID (ESPAÑA) TEMARIO Tema 1: introducción 1.1 el sistema integrado de selección Tema 2: análisis de necesidades de selección 2.1. Análisis del impacto funcional y estructural 2.2. Análisis del impacto económico Costes materiales Costes...

LAS CLASES PRESENCIALES SE IMPARTEN EN MADRID El Salario Emocional. Cómo potenciar el Desarrollo Profesional y la Motivación en la Empresa Dirigido a: Directores de Recursos Humanos, Técnicos de Recursos Humanos, Responsables de área, y en general, cualquier persona que lidere un equipo de...

LAS CLASES PRESENCIALES SE IMPARTEN EN MADRID Dirigido al personal de los departamentos comerciales, ventas, postventa y atención al cliente. Objetivos de este curso ?Aprender las técnicas de Programación Neurolingüística como forma de anticiparnos a nuestro negociador. ? Descubrir las...

LAS CLASES PRESENCIALES SE IMPARTEN EN MADRID Dirigido a: gestores y administrativos que vayan a asumir tareas de asesoramiento en un departamento de Relaciones Laborales, y en general, al personal de departamentos de Recursos Humanos. Objetivos de este curso A través de un método...

LAS CLASES PRESENCIALES SE IMPARTEN EN MADRID Dirigido a: responsables y técnicos del departamento de Recursos Humanos, y en general personas con trabajadores a su cargo y que lleven a cabo funciones relativas a su selección. Objetivos de este curso ?Obtener una visión global de las...